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2020年合村并镇后村干部如何安排?原村的村干部何去何从?
住宅在线 2020-05-22 18:01:19
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现在国家正在大力实施合村并镇政策,那么合村并镇之后,一个很突出的问题就是,多村合并后,其谁来当合并村的村干部,原来的村干部何去何从?相信大家都比较好奇这个问题。那么, 下面小编就来为您解答2020年合村并镇后村干部如何安排的内容。

合村并镇后村干部安排

一、2020年合村并镇后村干部如何安排?

1、合村并镇完成后的村庄,自然有很多村干部会多余出来,且国家现在提倡精简村干部群体。所以在乡村合并之后,会重新展开选举,选择条件更优质、能力更强的人来当选村干部,选不上的就要重新当农民,或找其他工作。

2、村庄合并既可以使村一级的干部班子职位以及人数大量精简回,还可节省大量开支,减轻民众和国家负担。这主要意义还在于推动中国农村由村民自治迈入“社区化管理”,令农村变成城答镇,农民变成市民。合并后,暂时还称之为村,慢慢将化为社区。

二、合村并镇后之前的村干部何去何从?

1、继续担任村干部

大家都知道,村干部也有任期的,对于任期未满的村干部,可以继续留在村委会工作,其他村子的村干部也是如此,也就说段时间内村干部管理班子并没有精简,但是别着急,等到农村进行下一轮选举换届时,便可以将原来的2-3个管理班子整合成一个管理班子。

2、直接退休

农村中很多村干部都已经到了退休的年纪,但是因为任期还没有到时间,所以继续在村子中留任。当农村已经做好合村并镇工作后,那些已经到了退休年纪的村干部便可以直接退休,将自己的岗位留给年轻村干部继续胜任。

合村并镇后之前的村干部何去何从?

3、留在村里担任其他岗位

很多农村都有一个干部管理好几个岗位的情况,当合村并镇后,由于村子里的管理人才越来越多,大家可以根据自己的能力来担任其他岗位上的职务。

4、自谋职业

在合村并镇后为了精简管理干部,很多以前的管理干部将会多余出来,为了使管理层面变得更加精简,一个职务上多余的村干部将要退出来选择其他职业。对于村子里的村会计来说,由于有自己有丰富的财务管理经验,完全可以去村子里的企业来担任财务岗位。

三、合村并镇对村干部的影响?

1、合村并组后,村干部的数量直接减少,原先一个行政村一般有5名村干部,而合并村按照村庄人口比例分配干部名额,个大合并村共有5名村干部。

2、两村合并后,由于之前两村财务分开,且限于村干部名额的限制,合并村的妇女主任兼任了会计工作,一人承担两份工作,使村干部的工作内容更加充实。

3、虽然有些合并村落内部是分开管理的,但是分开的村庄出现问题,合并村的干部都有不可逃避的责任,这也在很大程度上激发了村干部的工作效能,起到对合并村中各原始村的工作相互监督的作用。

合村并镇对村干部的影响?


以上就是小编为您整理的关于2020年合村并镇后村干部如何安排的内容,可以看出,多村合并后,整个村子的编制还是不变的,但之前小村落的村干部,可以进行选拔村干部,选上的可以继续任职,未选上的就可能要另谋职业了。当然满足退休退休条件的,还是可以按村干部退休待遇来养老。希望小编的整理对您有所帮助。

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